「この仕事を続けるべきか、辞めるべきか。」
誰もが一度はこの問いに直面します。でも、この悩みを相談できる場所は意外と少ない。
転職エージェント
相談しやすい。でも忘れてはいけないのは、彼らのビジネスモデルは「あなたを転職させること」で成り立っているということ。「今の会社にいたほうがいい」というアドバイスには、構造的なインセンティブがない。
キャリアコーチ
質問を通じて気づきを引き出すスタイル。良いコーチに当たれば効果は大きい。ただし「具体的な業界知識」や「ビジネスの実務経験」がないコーチもいる。
友人・家族
一番話しやすい。でも「辞めれば？」「もったいない」「安定が一番」。善意のアドバイスが、あなたの状況を正確に反映しているとは限らない。
占い
否定はしない。でも「あなたは来月転職すべき」と言われても、判断材料にはなりにくい。
第三の選択肢：利害関係ゼロの壁打ち
レンタルブレインは、あなたの転職を成功させても1円ももらいません。今の会社に残ることを勧めても、損得がない。
だからこそ、フラットに考えられる。
「そもそも、なぜ辞めたいのか」 「辞めた先に何があるのか」 「今の環境で変えられることはないか」
答えを出すのはあなた。でもその前に、考えを整理する相手がいると、判断の精度が上がる。